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Für Anleger, die auf den boomenden Markt für erweiterte und virtuelle Realität setzen wollen, stellt Facebook eine verlockende Option dar. Da es die Schlagzeilen dominiert und obendrein einen First-Mover-Vorteil hat, scheint das Potenzial von Facebook hier enorm zu sein. Doch der erste Eindruck kann täuschen, und ein genauerer Blick auf die Realität von Facebooks AR- und VR-Bemühungen offenbart ein begrenztes Wachstumspotenzial.
Wenn eine Investitionsmöglichkeit wie AR und VR auftaucht, kann es schwierig sein zu wissen, wann man einsteigen sollte. Selbst wenn klar ist, dass die Branche eine enorme Chance darstellt, können wir immer noch zweifeln, wann und in wen wir investieren sollten. Warren Buffett hat sich einmal davon nicht beirren lassen. Hier zeigen wir Ihnen, wie Sie das vermeiden können, und geben Ihnen eine kurze Anleitung, wie Sie potenzielle Gewinner frühzeitig erkennen können.
Es ist kein Geheimnis, dass AR, VR und MR derzeit heiße Investments sind. Facebook wirft das Gewicht von 10.000 Vollzeitmitarbeitern in die Waagschale, und Apple bereitet sich darauf vor, nächstes Jahr mit seinem ersten Gerät für Furore zu sorgen. Aber für Investoren, die diese einmalige Investitionsmöglichkeit nutzen wollten, waren solide reine XR-Investitionen schwer zu finden. Das war so, bis XRApplied auf der Bildfläche erschien.
Augmented Reality ist eine der besten technischen Neuerungen im Bildungsbereich, da sie die Benutzer über lange Zeiträume hinweg beschäftigen kann und gleichzeitig reichhaltige Lernerfahrungen bietet. Besonders bei kleinen Kindern, die lange Lerneinheiten unerträglich finden. Hier geben wir einen kurzen Einblick in AR und listen 3 Apps für Eltern auf, die die Bildungsreise ihres Kindes beginnen wollen.
Als nächste Computerplattform, die das Smartphone ablösen wird, stellt die Erweiterte Realität (AR, VR und MR) jetzt eine einmalige Chance dar. Investoren müssen jetzt aufpassen und nach konsolidierenden Unternehmen Ausschau halten, die am besten positioniert sind, um den vollen Schwung dieses boomenden Marktes zu nutzen. XRApplied, das in naher Zukunft an der CSE notiert werden soll, ist eines der vielversprechendsten.
Edutainment hat lange Zeit versprochen, jungen Lernenden einen endlosen Strom an ansprechenden Bildungsinhalten zu liefern. Doch während der Unterhaltungswert oft stimmt, lassen sowohl die Quantität als auch die Qualität der vermittelten Lerninhalte meist zu wünschen übrig. XRApplied will das ändern und zeigt mit seiner neuesten AR-App, wie Edutainment gemacht werden sollte.
Die Trends auf den Tages-Charts für die Winterweizenmärkte sind gemischt. Mais war am Freitag niedriger, aber höher für die Woche in Reaktion auf die USDA bepflanzte Fläche und vierteljährliche Bestände Schätzungen. Reis schloss niedriger, da am Freitag lange Liquidationen und vielleicht auch neue Verkäufe auf den Markt kamen. Es war ein langsamer Handelstag, aber die Trends drehten auf den Tages-Charts nach unten.
Die Juni-Job-Zahlen wurden am Freitag veröffentlicht, und obwohl sie besser waren als erwartet, ist es bemerkenswert, dass in den USA immer noch 6,8 Millionen Arbeitsplätze fehlen, verglichen mit vor einem Jahr. Und die Bevölkerung ist gewachsen. Viele sind aus dem Erwerbsleben ausgeschieden. Die Arbeitgeber haben immer noch Probleme, Arbeiter zu finden. Aber viele dieser Jobs sind schlecht bezahlt und Frauen, die diese Jobs normalerweise besetzen, sind unverhältnismäßig stark von den Jobverlusten betroffen.
Die Halbleiterknappheit aufgrund der COVID-19-Pandemie sowie der intensive Roll-out von 5G haben tatsächlich kühne Aktienrenditen ausgelöst. Diese Faktoren signalisieren die Schlüsselrolle der Branche für die Technologie von heute. Ein neuer Bericht von Finbold ist mit seinen eigenen Daten eingetroffen, und mit den gewaltigen Ergebnissen ist es an der Zeit, auf den besten Halbleiter-Aktien-Performer der letzten Zeit zu setzen.
Traditionell waren Großinvestoren entweder aktivistisch oder passiv; sie übernahmen entweder eine aggressive Rolle beim Financial Engineering oder sie übernahmen einfach eine große Kapitalbeteiligung und überließen dem bestehenden Management die Entscheidungen über die Strategie des Unternehmens. Studien zeigen, dass sich aktivistische Vorstände größtenteils aus älteren weißen Männern zusammensetzen und etwa 65 Prozent weniger vielfältig sind als S&P 1500 Vorstände.

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